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安燈系統(tǒng)要在企業(yè)中發(fā)揮出最大的效用關(guān)鍵點(diǎn)有哪些?
July, 2018

安燈系統(tǒng)要在企業(yè)中發(fā)揮出最大的效用關(guān)鍵點(diǎn)有哪些?

    目前在國(guó)內(nèi),所具有的功能模塊是否在企業(yè)中得到了很好的應(yīng)用,對(duì)于迫切需要理順管理的企業(yè)來(lái)說(shuō),往往是在企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模后忽略了內(nèi)部的一些管理,包括執(zhí)行制度的建立、運(yùn)作規(guī)程建立、企業(yè)文化的發(fā)展等,使企業(yè)陷入一種理不清的混亂狀態(tài),對(duì)于這類(lèi)企業(yè)上安燈系統(tǒng)目的就是為了借助的力量理順管理問(wèn)題,借助軟件功能來(lái)規(guī)范管理;對(duì)于迫切需要完善信息管理的企業(yè)來(lái)說(shuō),由于企業(yè)在發(fā)展過(guò)程出現(xiàn)了內(nèi)部統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)滯后,跟不上市場(chǎng)的快速反映,重復(fù)統(tǒng)計(jì)工作煩瑣,數(shù)據(jù)出處不唯一,甚至誤導(dǎo)決策者,歸其原因就是內(nèi)部信息還沒(méi)有共享,這種企業(yè)上的目的是先實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)統(tǒng)一,再通過(guò)安燈系統(tǒng)信息化和管理理念督促企業(yè)管理的完善和提高。所以需求定義時(shí)一定要將這些問(wèn)題細(xì)化,明確實(shí)施次序、實(shí)施重點(diǎn),對(duì)于中小企業(yè)而言,定義需求的原則是好用、實(shí)用,不要盲目追求"大而全"。


    企業(yè)在進(jìn)行選型前進(jìn)行詳細(xì)的需求分析,明確應(yīng)用目標(biāo),目標(biāo)與需求切忌大而全。企業(yè)有些所謂的特殊要求是企業(yè)內(nèi)部的管理方式不當(dāng)造成的,完全可以避免。這些問(wèn)題明確了,再結(jié)合企業(yè)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算,安燈系統(tǒng)選型也就不難了。由于安燈系統(tǒng)產(chǎn)生詳細(xì)的作業(yè)計(jì)劃或者工序計(jì)劃,并因此產(chǎn)生生產(chǎn)資源的計(jì)劃,而每道工序包含很豐富的信息,可能與一定的人員、工資管理相聯(lián)系;也可能與設(shè)備、班組等資源相聯(lián)系;還可能與質(zhì)量管理等相聯(lián)系。有了作業(yè)計(jì)劃,就可以完善對(duì)這些模塊的管理。具體功能和方式還要與實(shí)際用戶的需求和軟件聯(lián)系起來(lái)?! ?/p>


    安燈系統(tǒng)傳遞信息使得從下單到完成品間的生產(chǎn)過(guò)程能夠化。生產(chǎn)活動(dòng)在進(jìn)行時(shí),采集、適應(yīng)及時(shí)、正確的數(shù)據(jù),提供適當(dāng)?shù)膶?dǎo)引、響應(yīng)及報(bào)告給決策支持。針對(duì)條件改變立即快速反應(yīng)的目的,在于減少無(wú)附加價(jià)值的活動(dòng),達(dá)到更有效的生產(chǎn)作業(yè)及流程。安燈系統(tǒng)改善了設(shè)備的回收率,準(zhǔn)時(shí)交貨率、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、邊際貢獻(xiàn)、現(xiàn)金流量績(jī)效。安燈系統(tǒng)提供企業(yè)與供貨商之間雙向溝通所需的生產(chǎn)信息。電子產(chǎn)品已經(jīng)實(shí)現(xiàn)從量變到質(zhì)變的飛躍,也隨著電子產(chǎn)品的優(yōu)化而迭代升級(jí),從傳統(tǒng)單一的生產(chǎn)管理衍生出適合電子制造不同細(xì)分領(lǐng)域的。


    好的會(huì)將過(guò)去模糊、隨意、不規(guī)范的管理進(jìn)行量化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,并會(huì)盡全力摒棄在企業(yè)運(yùn)營(yíng)執(zhí)行過(guò)程中人為因素的干擾。一旦一個(gè)流程按照事先議定的規(guī)則設(shè)定好后,企業(yè)要有決心排除最初的不習(xí)慣、抵觸心理,將之貫徹到底,使成為企業(yè)不規(guī)范運(yùn)作/操作的制約者和監(jiān)督者。對(duì)任何不規(guī)范操作的縱容將逐漸蝕化掉,企業(yè)要有借助信息化提高企業(yè)管理水平的雄心,并按照的觀念根據(jù)各種業(yè)務(wù)流程清晰、明確地定義每個(gè)工作崗位的職責(zé)和操作守則。


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